채용절차 (신입사원)
인사제도
인재개발
전력거래소는 공동체이자 구성원으로서 개인의 역량을 강화함으로써 전력산업을 선도할 최고전문가를 양성하기 위하여 노력하고 있습니다.
인재개발 체계
- 열린국내외 대학원 위탁교육 시행
- 구성원의 역량강화를 위한 직무교육 및 전력거래교육 시행
- 직급별 차별화된 교육시행
- 거래소인으로서 기초소양을 강화하기 위한 전력거래교육 시행
- 급변하는 환경에 대응한 맞춤형식의 cyber교육 시행
- 다양한 교육프로그램의 카페테리아식 제공
- 구성원으로서 역량 강화 및 개인의 자기계발 동시 추구
- 자발적인 학술동호회의 운영과 지원
- 자발적인 소규모 전문가 집단의양성
- 활동결과의 적극홍보 및 우수동호회에 대한 연말 단체포상 시행